Aktuelle Stellenangebote Veröffentlicht: 21.11.2024

Verkaufsberater:in Ofenbau Mittelland 80-100%

Über uns

Wir, die Tiba AG mit rund 100 Mitarbeiter:innen, blicken auf eine über 175-jährige Firmengeschichte zurück, sind aber noch voller Tatendrang. Wir sind schweizweit ein führendes Unternehmen im Bereich von erneuerbaren Heizsystemen, Öfen und Herde / Küchen. Als Familienunternehmen stehen wir für offene und direkte Kommunikation – wir sind alle per Du miteinander.

Wir suchen ausschliesslich Mitarbeiter:innen für eine langfristige Partnerschaft, Alter und Geschlecht spielen keine Rolle, Qualität, Loyalität und Freude an der Arbeit stehen im Vordergrund.

Mehr über Tiba

Stelle

Eckdaten

Standort: Region CH-Mittelland
Pensum: 80-100%
Anstellungsart: Festanstellung
Position: Aussendienstmitarbeiter:in

Deine Aufgaben

  • Vertrieb von Holzherde, Cheminée- und Pelletöfen
  • Betreuung von Kunden wie Ofenbauer, Architekten und Privatpersonen von A-Z
  • Verkaufsgebiet: Bern, Basel, Zürich bis Zentralschweiz
  • Zusammenarbeit mit dem Innendienst und Pflege der Kundendaten im CRM

Dein Profil

  • Erfahrung im Aussendienst
  • Idealerweise Tätigkeit in der Haustechnik oder Innenausbau-Branche (z.B. Möbel, Büromöbel, Badezimmer, Fensterbau, Innenarchitektur)
  • Überzeugende Kommunikationsstärke und Freude an Kundenbesuchen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und EDV Anwender
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Warum es sich lohnt, bei Tiba zu arbeiten

Gleitzeit

Unsere Arbeitsbedingungen lassen eine gute Vereinbarkeit der Lebensbereiche zu – dank Gleitzeit und flexiblen Arbeitszeitmodellen kommt auch die Familie oder das Hobby nicht zu kurz.

Treue

Die durchschnittliche Betriebszugehörigkeit liegt bei über 10 Jahren – das spricht für sich.

Firmenkultur

Wir fördern (und erwarten) eine familiären Umgang untereinander – der Inhaber ist Geschäftsführer und wir sind alle per Du. Es gibt keine Teppichetage und die Türen stehen immer offen.

Weitere Vorteile

Familienfreundliches KMU

Die Tiba erlangte 2015 die Zertifizierung als familienfreundliches KMU des Kanton BL. Wir unterstützen Teilzeitarbeit – auf allen Stufen! Jeder Mitarbeitende hat mindestens fünf Wochen Ferien pro Jahr.

Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub

Der Mutterschaftsurlaub beträgt bei uns 16 Wochen (2 Wochen länger als üblich). Gleichberechtigung beginnt auch bei der Unterstützung durch den Mann: Väter erhalten einen 3-wöchigen Vaterschaftsurlaub.

Unterstützung bei Weiterbildung

Die Tiba legt Wert auf gut ausgebildete Fachkräfte. Spezifische Weiterbildungen werden grosszügig unterstützt.

Geschenke

Dienstjubiläum: Wir honorieren langjährige Mitarbeiter: alle 5 Jahre gibt’s 1500.- Geburtstagsgeschenk: Etwas kleines für Dich an Deinem Tag. Weihnachtsgeld für Kinder: Zulagenberechtigte Kinder erhalten an Weihnachten Gutscheine.

Firmenanlässe

Jährliche Sommerfeste und Weihnachtsfeiern (mit und ohne Partner) gehören für uns dazu.

Krankentaggeld

Wird zu 100% von der Tiba übernommen = mehr vom Lohn für Dich.

Pensionskasse

Eine eigene Pensionskasse mit guten Leistungen sichert Deine Zukunft nach dem Arbeitsleben.

Arbeitnehmervertretung

Eigene Arbeitnehmervertretung welche die Interessen der Mitarbeitern in einem offiziellen Organ gegenüber der Firmenleitung vertritt.

Gratis-Parkplätze

Heute nicht mehr selbstverständlich.

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Haben Sie Fragen?

Kontaktperson: Isabelle Augsburger

personal@tiba.ch

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